사람의 성장과 커리어를 연구하고, 현장의 변화를 만들어 온 HRD·커리어 전문가.
1990년대 국내 아웃플레이스먼트 1세대 컨설턴트로 커리어 분야에 첫발을 내디딘 이후, 25년 넘게 대기업과 공공기관에서 리더십 개발, 조직개발, 커리어 전환, 임원 코칭을 수행하며 수많은 직장인과 리더의 성장 여정을 함께해 왔다.
현장에서 마주한 질문은 늘 하나였다.
“왜 어떤 사람은 변화 속에서도 성장하고, 어떤 사람은 같은 경험 속에서도 방향을 잃는가?”
그 답을 찾기 위해 숙명여자대학교에서 인력개발정책학 박사학위를 취득하고, 프로틴 커리어(Protean Career)와 직무성과의 관계를 연구했다. 또한 국내에 버크만(Birkman)을 도입해 자기인식 기반의 리더십과 조직개발 프로그램 발전에 기여했다.
현재 클립스컨설팅 대표로서 기업과 공공기관의 HRD·커리어 교육 및 컨설팅을 수행하며, 사람들이 변화 속에서도 자신만의 방향을 찾도록 돕고 있다.
25년간 현장에서 얻은 확신은 하나다.
커리어의 변화는 더 많은 기술보다, 자신을 제대로 이해하는 것에서 시작된다.
『워크리셋』은 오랜 현장 경험과 연구를 바탕으로 변화의 시대에 자신의 커리어 주도권을 다시 찾아가는 방법을 담은 책이다.
