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머리말
1부 리더의 역할과 구성원의 기대
1. 리더십의 다섯 가지 법칙
2. 신뢰성은 리더십의 기반이다
2부 모델을 제시하라
1. 자신의 목소리를 찾아라
2. 모범을 보여라
3부 공통의 비전을 고취시켜라
1. 미래를 제시하라
2. 사람들을 동참시켜라
4부 틀에 박힌 과정에 도전하라
1. 기회를 모색하라
2. 실험하라, 위험을 감수하라
5부 사람들이 행동하게 하라
1. 협동의 정신을 길러라
2. 다름 사람들의 힘을 길러줘라
6부 사기를 높여주라
1. 공헌한 만큼 인정해줘라
2. 공통의 가치와 성공을 축하하라
7부 모든 사람을 위한 리더십
부록 | 연구지침
주석
감사의 글 | 우리는 여러분 모두를 사랑합니다
저자에 대하여
역자후기








