<칭찬은 고래도 춤추게 한다>, <겅호>의 저자 켄 블랜차드가 말하는 성공하는 사람들의 업무 습관. 허둥지둥 팀장이라 불리던 밥의 변화를 통해 하찮은 것에 시간 낭비를 해 온 스스로를 되돌아보는 계기를 제공하고, '우선순위, 타당성, 헌신'이라는 성공하는 사람들의 업무 핵심을 전수한다.
밥은 딸의 댄스 경연 대회가 언제인지 집안에서는 어떠한 문제들이 있는지 돌보지 않는 가장이다. 회사에서 그는 매사에 의욕은 없고 마감기한이 되어서야 일을 처리한다. 그런 그가 CEO의 명령으로 최고효율성책임자와 함께 '우선순위, 타당성, 헌신'에 대한 수업을 듣게 되면서 인생을 보는 새로운 눈이 생긴다.
정말 하고 싶은 일과 해야 하는 일의 우선순위와 일에 대한, 파트너에 대한, 상황에 대한 타당성 찾기, 헌신에 대한 중요도의 수업을 통해 밥의 인생은 한층 더 풍요로워진다.
광고와 영상물 제작사인 고트리 커뮤니케이션 그룹(Gottry Communication Group Inc.)의 설립자이자 사장. 린디 젠스볼드 바우어와 공동으로 『직장에서 성공하기Kick in the Career』를 썼으며 1994년에 파이퍼 컴퍼니(Pfeiffer & Company)가 처음으로 출간한 《비상식 경제속의 상식적인 비즈니스Common Sense Business in a Nonsense Economy》의 저자이다.
한국 섬김리더십 연구원 회장, 한국 블랜차드 컨설팅 대표와 경기대학교 교수를 역임했다. 고려대학교 교육심리학과를 졸업하고 대학원에서 산업심리학을 전공했다. 한국행동과학연구소 조직개발 연구부장을 역임했으며 전국 대학과 국내 유수의 기업에서 30년간 강의한 기업체 산업훈련 분야의 전문가다. 옮긴 책으로 『겅호!』 『열광하는 팬』 『1분 경영』 『비전으로 가슴을 뛰게 하라』 등이 있다.
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