12여 년간 온갖 변수가 난무하는 마케팅 분야의 최전선에서 열혈 워킹우먼으로 일했고 6여 년간 다양한 매체를 통해 워킹우먼들의 직장생활과 라이프스타일을 상담해온 저자가 자신의 경험과 수천 건의 사례를 바탕으로 쓴 2030 여자들의 직장생활 백서다.
결혼, 출산과 육아, 조직 내 인간관계와 커리어 관리, 전직과 재충전 등 대부분의 직장여성이 가지고 있을 법한 고민들을 하나하나 끄집어내 동료의식을 나누고 보다 현명한 직장생활을 하기 위한 방법을 공유하고자 한다. 특히 부와 명예 등 객관적인 성공과 성취보다는 행복한 직장생활과 '나다운 삶'이라는 주관적인 가치를 강조한다.
분야를 막론하고 여자가 직장생활을 하면서 부딪칠 수밖에 없는 다양한 고민과 속마음, 남성 중심의 한국사회에서 인내하고 스스로 해결책을 찾을 수밖에 없는 여자들만의 문제, 행복한 직장생활을 위해 반드시 알아야 할 노하우를 담았다. 조직과 인간관계에 대한 깊은 통찰을 바탕으로 한 저자의 명쾌한 조언이 특징이다.
1장 일하는 여자, 우리는 행복한가?
☆ 결혼하면 여자만 손해다? ☆ 골드미스는 좋지만 실버미스는 싫어! ☆ 우리는 사이보그가 아니라 인간이다 ☆ 대한민국에서는 출산도 프로젝트다 ☆ 난 당신의 누나가 아니야 ☆ 여자가 높은 자리에 올라가기 힘든 이유 ☆ 착한 여자를 키워주는 회사는 없다 ☆ 첫 단추를 잘못 꼈나? ☆ 여자의 꿈, '한 번 더 해볼까' '이쯤에서 그만둘까'
2 일을 대하는 자세와 방식이 모든 것을 좌우한다
연차가 낮을수록 '사장 마인드'를 가져라 ☆ 일 잘하는 여자가 옷도 잘 입는다 ☆ 일의 우선순위를 알면 성과가 보인다 ☆ 단순업무 처리 방식에서 숨은 실력이 드러난다 ☆ 상사에게 칭찬받는 보고의 법칙 ☆ 업무용 글에도 감동을 담아라 ☆ 책상을 보면 일에 대한 긴장감을 알 수 있다 ☆ 실력을 키우는 기본적인 방법들
3 조직에서 살아남는 인간관계의 법칙
☆ 사내 인간관계의 다섯 가지 법칙 ☆ 상사보다 잘났다고 생각하는 직원의 심리 ☆ 소심하거나 일욕심이 과한 상사의 딜레마 ☆ 5인 5색, 유형별 상사 대처법 ☆ 립 서비스는 최고의 커뮤니케이션 기술이다 ☆ 상사의 편애와 동료들의 질투 대처법 ☆ 잘나가는 동료를 대하는 현명한 자세 ☆ 직장생활의 의리와 소영웅주의의 함정 ☆ 좋은 상사가 되는 것은 어렵지 않다 ☆ 상전처럼 구는 부하직원 길들이기 ☆ 좋은 팀워크를 이끌어내는 대화법 ☆ 체질적으로 안 맞는 사람과 공존하는 법
4 인생의 터닝포인트, 성공적인 전직과 재충전
☆ 성공적인 전직의 기본 조건 ☆ 전직은 타이밍이 관건이다 ☆ 사소한 것에 목숨 걸지 말라 ☆ 20대 전직과 30대 전직의 차이 ☆ 전직에는 지피지기 전술이 필요하다 ☆ 사적인 관계의 사람과 일하려면 두 배 더 노력해야 한다 ☆ 일만큼 휴식과 재충전도 중요하다 ☆ 혼자만의 시간을 통해 지친 내면을 치유하라 ☆ 마음의 병, 용한 점집 대신 정신과의사를 찾아라
5 일이 주는 순수한 기쁨을 느껴라
☆ 가치관의 우선순위를 정하라 ☆ 포기할 수 있는 것부터 파악하라 ☆ 동심의 행복했던 추억이 주는 힌트 ☆ 여자의 직감은 무시 못해! ☆ 행동하는 것이 이기는 것이다 ☆ 라이프 스타일 선택은 아주 개인적인 것
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